于宗认为，实现国有股权向社会保障基金转移成本的预算被提上日程，这更有利于国有股权的转移，以补充社会保障基金缺口的支出。此外，在各种基本养老基金缺口的长期计算或核算中，应尽快制定和实施各种国有成本方法，全面规划长期社会保障基金。
文宗瑜认为，从已决定将国有股转让给社会保障基金持有的国有股的国有企业名单中，有必要充分考虑国家的现金流问题拥有的股份转让。目前，大多数国有股的转让较弱，少数国有股的转让虽然分红强劲，但不确定进展是否将不是实时分红。为防止国有股转让，有必要将国有股作为优先股，并考虑在转让后可以实施的由社会保障基金持有的国有股，以实现成本变现。预算。如果将国有股转让设置为优先股，将按照确定的股息率实施国有股转让的优先股红利，可以保证一些社会保障基金，特别是缺口较大的社会保障基金在养老保险基金中，将以“优先股”的方式优先持有国有股收益。 “。将全部社会保障基金的国有股定为优先股，股息支付率的确定范围可以比一年期基准存款利率高3-4个百分点。 中国企业联系研究部研究员刘兴国暗示，自今年年初以来，国有企业盈利能力的稳定增长为股权转让奠定了良好的基础，这将有助于加速股权转让。国有企业股权的国家社会保障基金。除了已经完成并推进转移的59家中央企业外，其他40家中央企业也将尽快创造条件并慢慢开始转移。随着中央企业转移的加速，国有企业的股权转移无疑将加速。将来，转移到社会保障基金的国有资产总额将大幅增加；如果严格按照要求转让所有国有企业，将动用现有的178万亿元国有资产清算部门的产权。不清楚，长期的资产损失不值得公义，可以转移到10万亿元的程度。 中泰证券首席经济学家李迅雷认为，国有资产向社会保障的转移可谓三重。首先，它可以减轻社会保障基金的压力。根据2017年国有资产的限制，如果全部转移到10％，补充社会保障的限制可以达到8.7万亿元。这一限制相当于2018年财政补贴的五倍以上，它将为未来的社会保障改革提供足够的时间窗口。其次，对于国有企业，国有资产向社会保障的转移甚至减少也可以帮助改善国有企业和提高国有企业的效率。第三，对于民营企业来说，国有成本逐渐从竞争规模中撤出，可以感觉到民营经济创造了越来越公平的商业条件。 1月至7月，国有企业特别是中央企业的利润继续提高，为国有资产向社会保障转移提供了有利条件。据悉，国有社会保障基金综合建设的可操作性文件即将出台。专家认为，第四季度将加快国有资产转让，满足条件的40多家央企和国有企业将加快实施。根据目前的国有资产总额，可转让限额预计将近10万亿元。专家们进一步努力提高国有股的股利分配率，尽快制定和执行国有成本，以全面规划社会保障基金。 李迅雷认为，如果将来可以对社会保障部门赋予所分配的国有股更大的控制权，它可能会发挥更大的影响力。从行业选择的角度来看，该部门竞争规模的国有股权可以成为社会保障转移的重点，例如钢铁，建筑装饰，化工，休闲服务，食品和饮料，建材，汽车和通讯。从企业选择的角度来看，餐饮，家用电器，休闲服务，化工，汽车和媒体等表现较好的国有企业应是首选。从地域分布的角度来看，可以首先检验东北地区具有较大社会保障差距的地区，例如三省和青海。 “全面推进”是指将所有国有企业包围起来，转让合格的国有企业和中央企业，如产权清晰、股份尚未被司法冻结和抵押的企业。同时，地方国有企业也将加大转移力度
中信证券估计，为了应对当前收入上缴制度下的实际问题，有能力支付高额股利的中央企业将进一步提高下属子公司的股利支付率，以增强充足的社会保障力度。