本文目录
- 正处到二级巡视员需要几年
- 二级巡视员不需要缴纳医疗保险,但享受医疗待遇吗
- 一调二巡是什么意思
- 副巡视员与二级巡视员的差别有多大
- 二级巡视员满一年退休享受什么待遇
正处到二级巡视员需要几年
二级调研员可以理解为“小正处”，略低于正处级的生活待遇；一级调研员可以理解为“大正处”，略高于正处级的生活待遇。而副厅级对应的职级数量并没有发生改变，只对应“二级巡视员”。由于职级的数量发生了变化，相应的晋升规则也随之改变。根据规定，想要晋升二级巡视员，必须担任一级调研员4年以上，正处级或二级调研员无论如何都是不能直接晋升的。而想要晋升一级调研员，则要担任正处级或二级调研员3年以上才行。换句话说，正处级干部必须先任职满3年才有机会晋升一级调研员，再任职满4年才有机会晋升二级巡视员，耗时一般超过7年（注：不考虑考核优秀减半年的情况）。而后，介绍一下二级巡视员可以享受的待遇。根据规定，二级巡视员可以享受副厅级领导职务的生活待遇，包括工资、医疗、住房等等。1、二级巡视员的基本工资中的职务工资标准是2530元/月，和副厅级相差无几，仅少170元。对比正处级的2100元/月，明显高出不少，相差430元。2、二级巡视员的津补贴也是按照副厅级进行发放的，例如车补就是按照副厅级的标准发放，明显高于正处级干部。3、二级巡视员的奖金系数也接近于副厅级，明显高于正处级。因此，二级巡视员的工资待遇略低于副厅级干部，基本处于同一水平，明显高于正处级干部。4、二级巡视员的医疗待遇执行副厅级干部的标准，住院待遇、报销范围、报销比例都是类似的。5、二级巡视员的社保待遇执行副厅级干部的标准，退休后的养老金接近副厅级干部。值得注意的是，二级巡视员不是一个职务，只是享受有关生活待遇的一个等级，不具备领导职责：1、以省厅为例，处长逐级晋升为二级巡视员之后，不领导指挥关系，仍然只是省厅的中层干部，接受厅长、副厅长的安排。2、二级巡视员不是由省委任免，而是由省厅进行职级晋升，不是省厅的领导班子成员，仍然是厅管干部。3、处长晋升二级巡视员后，工作职责、工作权限、办公室面积标准、出差住宿标准等都和原先一样，没有发生变化。
二级巡视员不需要缴纳医疗保险,但享受医疗待遇吗
任何人不缴纳医疗保险，均不享受医疗保险待遇。一、什么是巡视员？巡视员是国家公务员非领导职务，级别为正厅级，巡视员只在地，厅，司，局级以上国家行政机关设置。二级巡视员属于综合管理类公务员十五级至十级。二、晋升条件如果晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上才可以。按照正常情况，一个公务员从最低的一级科员一直晋升到一级巡视员，期间没有担任过任何领导职务，就需要23年时间。当然公务员的晋升是根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑的，并不是到了年限就应该晋升！三、二级巡视员待遇由于二级巡视员没有厅级相应的政治待遇，算是一个虚职，其实也就是个资深的科员，受处长领导，只享有生活待遇（工资、医疗等），平时工作中各种状况（仍履行处长职责、办公条件、差旅标准、开会座次等等）均不变，只有工资、医疗等生活待遇与副厅长相当。基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位和个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险经办机构给予一定的经济补偿，以避免或减轻劳动者因患病、治疗等所带来的经济风险。基本医疗保险是社会保险制度中最重要的险种之一，它与基本养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险等共同构成现代社会保险制度。参加人员按照《国务院关于建立 城镇职工基本医疗保险制度的决定》（国发44号）的规定，城镇所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险。这就是说，必须参加城镇职工基本医疗保险的单位和职工，既包括机关事业单位也包括城镇各类企业，既包括国有经济也包括非国有经济单位，既包括效益好的企业也包括困难企业。这是我国社会保险制度中覆盖范围最广的险种之一。
一调二巡是什么意思
一调二巡的意思是：指一级调研员和二级巡视员，都是公务员职级的一种。
【扩展资料】：
一级调研员和二级巡视员区别
主要区别在于级别不同，从而导致待遇也会存在差异。公务员的职务分为领导职务和非领导职务，巡视员和调研员都属于非领导职务。巡视员和调研员的主要职责监督是相关职能部门的工作情况，并协助主要领导开展工作
一级调研员很多人不了解，其实根本不是一种职务，而是综合管理类公务员的一种职级。职级和职务是公务员的两种序列，有差别也有相似之处。一级调研员对应级别是县处级正职，不享受相应正处职务层次的工作待遇和政治待遇，但却是晋升二级巡视员（副厅级）的唯一阶梯。
副巡视员与二级巡视员的差别有多大
你好，副巡视员是以前的 非领导职务 ，二级巡视员是现在的 职级 ，二者在晋升方式、管理模式、工作待遇等多方面存在明显的区别。
2019年之前，公务员分为 领导职务 和 非领导职务 两类，副巡视员是非领导职务的一种，大致对应副厅级领导职务的 各项待遇 。
2019年之后，修订后的公务员法实行职务、职级并行制度，公务员分为 领导职务 和 职级 ，二级巡视员是一种较高等级的职级，仅享受副厅级领导职务的 生活待遇 。
目前，二级巡视员有两种来源，一种是以前的副巡视员进行职级套改而来，与之前的副巡视员没有任何区别；另一种是现在的一级调研员晋升职级而来，与副巡视员存在明显的区别。
下面，介绍一下 第二种二级巡视员 与副巡视员的区别：
以省厅为例，以前的副巡视员都是由 处长 直接晋升而来。
但现在，处长是不能直接晋升为二级巡视员的，必须先晋升为 一级调研员 ， 满4年 后才有机会晋升为二级巡视员。
因此，现在二级巡视员的晋升模式要比之前略微复杂一些。
以前，非领导职务和领导职务是 同一种路线中的两个分支，都属于 职务的一种 ，副巡视员也被认为是省厅的领导班子成员，享受相应的工作待遇。
1、副巡视员可以根据厅长的授权分管若干处室，听取处室的工作汇报，指挥处室进行工作。简单来说，副巡视员可以理解为“厅长助理”，是处长的上级领导。
2、副巡视员除了排名低于副厅长之外，也可以参加省厅的班子会议，参与省厅的重大决策，阅读相应的文件。
3、副巡视员可以代表省厅参加会议、出席活动。
4、副巡视员的办公室面积、出差标准都和副厅长没有太大区别。
但是，现在的职级是领导职务是不同的晋升路线，是 另一种等级序列 ，二级巡视员只是享受副厅级的生活待遇，不改变工作职位和领导指挥关系，不享受相应职务层次的工作待遇：
1、二级巡视员仍然只是省厅的中层干部，要接受厅长、副厅长的领导，不会分管处室。
2、二级巡视员不能参加省厅的班子会议，不参与省厅的决策，文件阅读权限、参加会议权限、出席活动的权限都和处长一样。
3、二级巡视员的办公室面积、出差标准都和处长没有太大区别。
以前，副巡视员是 省管干部 ，由省委进行任免，省委组织部进行日常管理。
现在，二级巡视员是 厅管干部 ，由省厅进行日常管理。
以前，副巡视员的编制是根据 厅领导职数 的一定比例核定的，职数很少。
现在，二级巡视员的编制是根据 省厅公务员行政编制数 的一定比例核定的，职数变多了。
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同样是副厅级待遇，副巡视员和二级巡视员差距还是蛮大。
副巡视员是2019年公务员职务与职级并行前副厅级非领导职务的统称。
职级并行前，公务员分领导职务与非领导职务两个序列管理。非领导职务在厅级以下设立，分八个等级，副巡视员是仅次于巡视员第二高的非领导职务等级，相关待遇对标副厅级领导职务。
二级巡视员是2019年公务员职级并行后新生的职级。改革后，公务员在厅级以下设立了十二个职级等级，其中厅级区分两个职级，分别是一级巡视员和二级巡视员，二级巡视员同样是职级中排名第二高的等级。二级巡视员在待遇上对应原来的副巡视员，主要由原来的副巡视员改套，或者改套后由一级调研员晋升而来。
以前副巡视员属于非领导职务，虽然不是实职，但作为职务的一种被列入省委管理范畴，由省委组织部负责推荐、考察、任命、日常管理，属于“ 省管干部 ”。
现在的二级巡视员除了由原来的副巡视员改套而来不改变干部管理权限仍由省委组织部管理外，其他由一级调研员晋升而来的二级巡视员日常管理均交由省厅或地市，不再纳入省管干部序列，而是“ 厅管干部 ”或“ 市管干部 ”。这是副巡视员和二级巡视员比较明显的区别。
副巡视员和二级巡视员在管理权限上的不同自然带来很多待遇上的不同。具体主要体现在三个方面：
1、领导地位区别。以前副巡视员虽然不是领导职务，但组织上和单位无一例外都会把他当领导来对待，给予一定的分工或者协助正职、其他副职分管某项工作，直接领导下面的处长，听取处长汇报，处长也会给予足够的遵尊重。现在的二巡本质上是中层干部，不能领导、指挥处长，也不会分管处室，反过来理论上按规定还要接受处长指挥。
2、工作权限区别。以前副巡视员作为非领导职务，一般都会列席班子会议，享受发言、决策、阅文等权力，对外，副巡视员可以代表单位行使相应职责。现在二级巡视员除特别邀请外，不能参加班子会，也不享受班子成员待遇的阅文、决策等权力，对外更不能以单位领导自居。
3、后勤保障区别。工作用房方面，以前副巡视员享受副厅级领导用房待遇，现在二巡不行，只能按处长来对待；差旅待遇方面，以前副巡可以享受班子成员公务用车、差旅报销等保障，现在二巡除了差旅报销可以按照副厅来处理外，其他厅级领导有的待遇一概不能享受。
按照综合管理类公务员非领导职务设置管理办法，以前的非领导职务以一定比例核定，原则上领导职务和非领导职务总体职数不得超过三分之一。副巡视员的职数因此相当有限。现在的一二级巡视员也有比例限制，到整体比例要高于以前，职数自然也比以前多。
此外，以前的副巡视员都由实职处长或者调研员晋升，晋升时间实职处长是三年，调研员要求四年；现在二巡唯一的途径是从一级调研员晋升，不能越级，且年限统一是四年，晋升程序和要求要复杂一些。
副巡视员是职务职级并行以前的非领导职务，对应领导职务的副厅级，是省（部）管干部。
二巡是职务职级并行后的职级，只是享受高于正处、低于副厅级的相关待遇，不改变管理层级，还是部门管理干部。
巡视员是过去的叫法。机构改革后厅局级非领导职务分为一级巡视员和二级巡视员对应正厅级和副厅级，与过去的巡视员和副巡视员等同。
二级巡视员和副巡视员为同一职级皆对应副厅级非领导职务，只是不同时期叫法不同。
正副巡视员与一，二级巡视员核心上是在一个叫职务，一个叫职级，务与级的差别体现在职务属于带领导性质的职务，而职级仅是种享受经济，医疗待遇的级别，另一方面原一，二级巡视员是由上一级党委下达任职通知的，而职级仅是本级党委任命的。
差别还是挺大的； 副巡视员 是2019年 以前 的一种 职务 ， 二级巡视员 是2019年以 后 的一种 职级 ；
这样讲可能性有点拗口，就这么说吧， 副巡视员是一种 职务 ，是 厅级 领导 ；而 二级巡视员则是一种 待遇（职级） ，可以是 处级 干部，也可以是 厅级 干部 。
1、副巡视员，如果在省厅，地位略低于副厅长，但却 是标准的厅领导 ，可以 参与厅领导班子决策 ， 分管处室工作 ；在厅里面属于领导阶层， 对外可以作为厅相关负责人参加相关会议，协调调度、检查督导相关工作 ；
2、二级巡视员，相当于副厅待遇， 如果本身职务是处级干部，那么也就是还是处级干部， 仅是享受副厅级的职级待遇而已， 不改变 任何 指挥 和 被指挥 关系 ，也就是 原来归谁管，现在依然照旧归谁管 ；
3、如果副巡视员 套改后的二级巡视员，那么就和原来一样，依旧是厅领导 。
总体来，
副巡视员 厅领导
二级巡视员 :
1、处级职务干部 中层干活的
2、退出职务干部 退居二线
3、原副厅领导套改的 依旧厅领导
副巡视员 2019前职务
二级巡视员 2019后职级
欢迎交流。
原来的副巡视员是副厅级，巡视员是正厅级。
现在的二级巡视员是副厅级，一级巡视员是正厅级。
副巡是套改前的非领导职务，二巡是套改后的非领导职务，两者理论上没有区别。不过实际中由于原来副巡数量少，一些单位为弥补领导职数不足，让副巡承担一些领导职能，如参加一些会议分管一些下属单位等（副调在处级单位也有同样使用），但仅限于单位内部承认，参加外部会议对方如较真就不能参加。审批权限也都归省部级组织部门，
副巡视员是原来中央和国家机关部委办司局级和省市区厅局级副职非领导职务待遇，对外代表领导参加会议和巡视工作。现在的二级巡视员是中央国家机关和省市区公务员任正处、县级多少年后的一种职称，享受副司局厅级生活待遇。
副巡视员是副厅，但明确了不是领导职务，虚职。二级巡视员也是副厅，但是职务不定，也就是说所有副厅都是二级巡视员，不管你有没有领导职务，。副巡视员代表级别，二级巡视员代表副厅级别的待遇
二级巡视员满一年退休享受什么待遇
咨询记录 · 回答于2021-11-15
二级巡视员满一年退休享受什么待遇
二级巡视员是公务员的十五级至十级，相当于厅局级正职，但没有行政职务。比副厅长级别高。巡视员和副巡视员只在地、厅、司、局级以上国家行政机关设置，巡视员应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上，副巡视员则应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上。一、二级巡视员具体的工资待遇，不仅与职级有关，而且与所任职务职级的年限、工龄等等都有关系，因为公务员的工资每两年可以晋升一档，每五年可以晋升一级。有个老领导在南方某省直机关，今年58岁，工龄已经三十六年，任正处级超过10年，前段时间晋升为二级巡视员。目前其每月应发工资大概为15180元（包含公务交通补贴等），扣除社保和公积金等，每月实发大概为12520元。